Özarslan Hukuk Bürosu kurumsal müvekkillerinin personel istihdam sürecinin başladığı andan iş akdinin sona ermesine dek tüm prosedürün kanuni düzenlemelere uygun olarak yerine getirilmesini sağlamaktadır.

Bu kapsamda ofisimiz;

• Toplu iş sözleşmesi taslaklarının hazırlanması ve müzakere sürecine iştirak,


• Sözleşme feshi ve işten çıkarma konularının sulh veya dava yolu ile çözümlenmesi,


• İş kazası ve hastalıklarına ilişkin sorumluluklar hakkında danışmanlık verilmesi,


• Çalışma ortamlarının mevzuata uyumunun sağlanması,


• İş sözleşmelerinin yasal değişikliklere bağlı olarak yeniden düzenlenmesi,


• Tutanak, savunma talep yazıları, ihtar ve fesih bildirimlerinin hazırlanması

hizmetlerini sunmaktadır.